業種／対象者

業種　： 大手メディアのシステム系技術職
対象者： 中級（TOEIC700点程度）／担当業務で英語の使用頻度が高い社員
人数　： 4名

実施背景とゴール

?海外拠点のシステム担当者との技術情報交換の活性化と質の向上
?終了後、プレゼンテーション原稿を資料として蓄積し活用したい（組織知の向上）
?将来、自分の力でプレゼンテーションを作り、自信を持ってQ&Aに対応するスキルを身につけること

プログラム概要

１．基本知識はネイティブ講師のレクチャーで。英語プレゼンテーションの構成などをおさえる。

２．講師とマンツーマンでスクリプトとスライドを仕上げる。ネイティブの音声を聞きながらデリバリーの練習をする。

３．毎回クラスの前でプレゼンテーションを披露し、クラスメイトや講師からフィードバックをもらう。

４．様々な講師の前でプレゼンを披露することで、違う観点からのQ&Aに対応するスキルを強化する。

●HOTS理論を踏まえたプログラム：
教育心理学者ブルーム博士による「思考の6段階モデル」では、「記憶する」「理解する」「応用する」という低次思考 (LOTS:Lower Order Thinking Skills) と、「分析する」「評価する」「創造する」という高次思考 (HOTS:Higher Order Thinking Skills) があるとされています。
英語プレゼンテーションの型を学び、原稿を書き、何度も練習して1つのプレゼンテーションを磨くことがLOTSのプレゼンテーション研修だとしたら、HOTSの研修ではいったん原稿とスライドを完成させたら、色々な講師の前でプレゼンテーションを披露し、Q&Aの練習をし、フィードバックをもらいながら自分で修正を重ねていきます。

担当講師

ネイティブ講師

（原稿作成の際、バイリンガル日本人講師がサポートする場合もあります。）

研修成果

?英語プレゼンテーションを作るときの情報の整理の仕方、スクリプトのまとめ方、スライドの作り方を習得した。
?この研修で完成させたプレゼンテーション資料や原稿を社内資料として保存?共有化することになった。
?英語でのパブリックスピーキングに自信を持ち、楽しんで発表することができるようになった。
?英語でQ&Aに対応するスキルが身に付いた。

セールス担当からの一言

「海外パートナーへの技術情報共有のために技術スタッフの英語プレゼン力とQ&A対応力を付けて欲しい」とのご要望をいただき、Total Presentationコースをご提案しました。このコースは第1フェーズでカウンセリングによりプレゼンテーションの内容、ゴールを明確にし、第2フェーズで情報を整理して原稿とスライドを仕上げ、第3フェーズで様々な講師にプレゼンし、様々な質問に対応するトレーニングを行います。

業務に直結した研修だと大変ご好評をいただき、今後も受講者数を増やして実施予定です。